Missie
Regelmatige, betekenisvolle gesprekken tussen LG en medewerker zijn cruciaal voor het welbevinden, motivatie, de betrokkenheid en retentie van medewerkers.
Met Cut the Crap Coaching help ik mensen op het werk krachtige, authentieke gesprekken te voeren met impact.
Visie
Hoe meer je al je kwaliteiten en interesses kunt inzetten voor je werk, hoe zinvoller je bijdrage aan het geheel wordt. En hoe meer jij je met dat werk verbonden voelt.
Hoe maak je dat mogelijk?
Met kwaliteitsvolle en verbindende gesprekken. En daar worden mensen beter in met Cut the Crap Coaching.
Wat is een kwaliteitsvol gesprek?
Je bereikt je gespreksdoel.
Informatie wordt helder gedeeld. Jij of je gesprekspartner (of beide) verandert zijn houding over een bepaald thema. Gedrag wordt versterkt of aangepast of er ontstaan oplossingen en ideeën.
Wat is een verbindend gesprek?
De relatie tussen de gesprekspartners versterkt.
Je zegt wat je echt willen zeggen, je bent oprecht nieuwsgierig naar de waarheid van de ander. Je voelt je gehoord, begrepen, gezien.
Aanbod
Coaching: sterke gesprekken
Keynote/workshop: Feedback
Keynote/workshop: speaking up
Coaching:
eigen obstakels
Samenwerkingen
- TIMtheater
Thematisch Improvisatietheater - KEYNOTE MASTERCLASS FAALKUNDE
Instituut voor Faalkunde
Cut the Crap:
denkstof, nieuws en tips
- Feedback = grommend geritsel in het struikgewasIn mijn mailbox: “Ik heb de feedback op je opleiding verzameld en licht deze graag… → Lees verderFeedback = grommend geritsel in het struikgewas
- Kippenvel en 2 gouden tipsBehalve in mijn 1 op 1 coaching-trajecten, speel ik verschillende rollen in oefengesprekken met leidinggevenden,… → Lees verderKippenvel en 2 gouden tips
- Labelen: de methodeLabelen is een makkelijke methode om ervoor te zorgen dat je gesprekken hun doel bereiken.… → Lees verderLabelen: de methode
